V areálu Vojenské nemocnice Olomouc funguje už sedmým rokem dětská skupina Květoslávek určená pro 15 dětí zdejších zaměstnanců. Má velkorysou provozní dobu (5.30–18.30), nízké školkovné a zázemí tradiční zdravotnické instituce. Dovnitř nás vzala vedoucí vychovatelka Božena Zemanová.
Začneme naší klasickou otázkou. Jak dlouho vaše dětská skupina funguje, jaká je její kapacita a jaký je o ni zájem?
Dětská skupina Květoslávek funguje od února 2017, má kapacitu 15 dětí a zájem je o tuto službu stále velký. Děti k nám nastupují celoročně, jejich nástup zpravidla koresponduje s nástupem rodičů na nějakou pracovní pozici ve Vojenské nemocnici Olomouc. Přijímáme děti od dvou do šesti let věku.
Kdo všechno může do Květoslávka umístit dítě? A jaké jsou podmínky pro jeho přijetí?
De facto kdokoliv ze zaměstnanců Vojenské nemocnice Olomouc bez ohledu na pracovní pozici. Máme tu děti lékařů, sester, kuchyňského personálu i uklízeček.
Kdy máte otevřeno?
Provozní doba je u nás nastavená podle směn v nemocnici, děti k nám mohou přicházet od 5.30 hodin a pobýt tu až do 18.30. Odvíjí se to od toho, jakou mají rodiče právě směnu. Naše provozní doba kopíruje všechny denní směny zaměstnanců nemocnice.
Dokázala byste, prosím, říct, jaké má dětská skupina hlavní výhody pro rodiče?
Výhodou je transparentnost dětské skupiny a možnost celodenního kontaktu dětí s rodiči. Kdykoliv cítí potřebu, že nám chtějí zavolat a zjistit, jak se dětem daří, mají možnost. Mohou se za námi i zastavit.
Jak s rodiči spolupracujete?
Rodiče z naší nemocnice třeba přijdou a udělají dětem přednášku na téma Lidské tělo nebo Péče o zuby. Osobně se domnívám, že jsou velmi vstřícní. A mám radost, že si pochvalují podmínky, které v naší dětské skupině panují.
Narazili jste v průběhu budování Květoslávka nebo při jeho provozu na nějaké překvapení?
Když se objeví problém, vedení nemocnice nám pomůže. Naposledy nás společně zaměstnalo Požárně bezpečnostní řešení. Nemocnice má svého bezpečnostního technika a správce nemocnice, kteří jsou vše, co souvisí s legislativou MPSV a požární vyhláškou, kompetentní řešit. Také má svůj vlastní propracovaný systém na řešení odpadů, stravy, zásobování, praní prádla, již zmiňované požární bezpečnosti a jiných oblastí. Naše dětská skupina je tímto plně zabezpečená, aby vyhovovala všem pravidlům, nastaveným v zákoně o dětských skupinách.
Zaregistrovali jste, že by dětská skupina zvýšila zájem mladých lékařek, lékařů, sester a dalšího personálu o práci v nemocnici? Jak tuto službu komunikujete při náboru? Je to zaměstnanecký benefit?
Ano, naše dětská skupina je jedním z benefitů, které poskytuje vojenská nemocnice svým zaměstnancům. Mladí lékaři tento benefit určitě oceňují, protože děti tady můžou být podle jejich směn a jsou v přátelském a laskavém prostředí. Za sebe mohu říct, že se jim ve všem snažíme vycházet vstříc.
Existuje mezi vámi a nemocnicí nějaká speciální spolupráce, například v oblasti zdravotní péče?
Ano, jako zaměstnanci nemocnice jsme v případě, že se u nás vyskytne nějaký zdravotní problém, vyšetřeni co nejrychleji.
Mohli bychom se, prosím, krátce dotknout financování? Z čeho se provoz dětské skupiny platí?
Dětskou skupinu financuje Vojenská nemocnice Olomouc z vlastních zdrojů. Také po celou dobu fungování pobíráme dotace z Operačního programu Zaměstnanost plus. Rodiče platí za službu 900 korun měsíčně.
Plánujete v budoucnu rozšiřování služeb?
Prozatím neplánujeme.
Než se rozloučíme, máme tu jednu speciální otázku. Čím byste přesvědčila nerozhodnuté ředitele nemocnic, kteří váhají, zda zřídit dětskou skupinu, že to má smysl?
Dětská skupina je v našem městě pro zaměstnance nemocnic velmi důležitým benefitem. Zaměstnanci dítě můžou kdykoli kontrolovat, nahlédnout do činnosti skupinky, přesvědčit se, že je o dítě dobře postaráno, a můžou se také účastnit našeho programu. Je to ideální prostředí pro adaptaci malých dětí na dětský kolektiv. Máme dostatečný počet chův (tři vychovatelky a jednu provozní pracovnici) pro zabezpečení klidného a podnětného prostředí. Každý den rodičům dáváme zpětnou vazbu, jak se děti měly. Posíláme jim v průběhu dne fotografie a rodiče to velmi oceňují. Ostatně všichni zaměstnanci se v nemocnici znají a mají tak možnost sdělovat si mezi sebou zkušenosti z dětské skupiny a navazovat tak díky svým dětem nová přátelství.